2005年，梅德政35歲，這一年，也是他人生的里程碑。

5月26日參加鄂中面試，8月1號正式成為宜昌公司復(fù)合肥廠的一員。工作第一天，梅德政被分配到篩分這個基礎(chǔ)操作崗位。僅半天時間，他就以認真細致的干勁打動了領(lǐng)導(dǎo)，被調(diào)到造粒崗位，當時的幾位主操都是公司的實力干將，都曾被派往荊門總部參加過專門的技術(shù)培訓。一日兩崗，這讓梅德政有點受寵若驚，也讓他有了一種不負重托的使命，督促他在以后的工作中倍加努力。

2005-2007年是公司發(fā)展的重要階段。生產(chǎn)任務(wù)重，人員嚴重不足，兩班倒休12小時，梅德政每天的工作就是一套嚴格時間流程：提前一小時到崗，扛40公斤一桶的包膜油上篩分三樓，再到硫酸廠一線裝竹煤，到點再接班上正班。那個年代設(shè)施設(shè)備條件有限，發(fā)貨全靠人扛裝車。每天下班后，他主動留下來裝車，一裝就是好幾車，從來不談加班報酬，一直延續(xù)到現(xiàn)在。埋頭苦干的同時，他也不忘積極學習技術(shù)知識，2007年，他憑靠自己過硬的技術(shù)能力升任主操。技術(shù)上不斷精進，工作中一馬當先。2009年梅德政當選為班長，且從2009年到2021年的12年里，他年年榮獲優(yōu)秀班長稱號，被譽為青年中的“急先鋒”，工作中的“小黃?！?，技術(shù)上的“頂尖手”。

在此期間，梅德政遇到過很多挑戰(zhàn)與難題，2018年，復(fù)合肥廠涼水塔失火，火情在大家的共同努力下很快得到控制，但火災(zāi)過后的清淤工作成了更棘手的事。已燃燒和未燃盡的塑料掉入池中，沒有趁手的工具能做到完全清理，必須人工打撈?？墒浅厣畋诨?，下面的燃燒廢料和其他材料混雜在一起，作業(yè)環(huán)境有很多未知風險。梅德政二話不說，率先穿好雨衣拿著一只袋子就下去了。高溫環(huán)境、廢棄材料燃燒過的刺鼻氣味，再加上雨衣的行動不便，看似簡單的動作變得特別吃力。其它同事見班長帶頭下去，也一個個跟著下去……

遇到時間緊、任務(wù)重的時候，梅德政更是以身作責，率先垂范，團隊員工在他的帶領(lǐng)下，經(jīng)常主動加班完成任務(wù)，梅德政說：“每一次任務(wù)的順利完成，都凝聚著同事們的汗水與心血，過程很艱苦，但堅持和敬業(yè)會讓我們將不可能變成可能，這是一種自豪?！?/p>

“食人之祿，盡人之責”是梅德政做人做事的準則，17年來，他與公司同成長，共發(fā)展。2019年，梅德政的家鄉(xiāng)大規(guī)模建廠，親朋好友都勸他回去發(fā)展，他卻毫不動心，他說：董事長在2018年年底的年會上曾講過三個歷史典故，寓意公司發(fā)展的長遠布局，讓他深受觸動，能在一個企業(yè)干到退休是工人的幸福，這里是他學習成長的沃土，他已在這里深深扎根，他希望通過自己的努力來參與繪制董事長設(shè)計的公司發(fā)展藍圖。

沒有豪言壯語，沒有驚人創(chuàng)舉，梅德政用美好的年華在屬于他的崗位上譜寫了一曲動人樂章。（宜昌鄂中 朱向菊）